管理都需要什么樣的心理素質？
管理者都是經過很多的磨練才當上的，管理者都具備什么樣的心理素質？怎么樣才能成為管理者？
3 條回答
回答者: kelng
2026-01-04 11:16:29
管理者心理是在管理者主體與管理者客體、系統與環境相互作用的管理者行為中產生的，是指管理者和被管理者在現實決策目標過程中心理活動的概括。管理者活動多樣性、管理者客體復雜性、管理者環境多變性要求管理者者具備良好的心理素質。成功管理者的心理素質應表現在幾個方面：一是追求成功，富有激情，有強烈的成功欲望，敢于不斷地追求成功，富有追求事業成功的熱情和激情；二是自強不息，堅韌不拔，以堅強的毅力和義無反顧的意志與艱難困苦頑強拼搏，矢志進取；三是樂觀自信，永不氣餒，保持良好的精神狀態，直面自己的環境，不喪失信心，不產生惰性；四是與時俱進，革故鼎新，敢為人先，敢于創新求變，敢于突破陳規；五是胸懷全局，志存高遠，既謀全局，又謀一域，身處群峰之巔，著眼未來之境。
回答者: 美食世界
2026-01-04 11:16:29
穩定、沉著、冷靜、有愛心、熱愛自己的工作。
回答者: 匿名回答
2026-01-04 11:16:29
雖說是作為管理層了，但是自身也是會存在很多不足的，還是要謙虛；遇事要沉著；面對不聽安排的下屬不能隨便發脾氣。
